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IT人材の45％が「静かな退職」を自覚　“必要以上のやりがい”を求めないワケ

IT人材の採用支援サービスを提供するレバテック（東京都渋谷区）が実施した調査で、IT人材の約45％が「静かな退職」を自覚していることが分かった。静かな退職とは、必要以上のやりがいやキャリアアップを求めず、与えられた業務を淡々とこなす働き方を指す。

co2026/04/01 07:140 hot

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ポイント

IT人材の採用支援サービスを提供するレバテック（東京都渋谷区）が実施した調査で、IT人材の約45％が「静かな退職」を自覚していることが分かった。
静かな退職とは、必要以上のやりがいやキャリアアップを求めず、与えられた業務を淡々とこなす働き方を指す。
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IT人材の採用支援サービスを提供するレバテック（東京都渋谷区）が実施した調査で、IT人材の約45％が「静かな退職」を自覚していることが分かった。静かな退職とは、必要以上のやりがいやキャリアアップを求めず、与えられた業務を淡々とこなす働き方を指す。

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